荷花镇：镇村连心干群合力成效显
来源：保山日报 阅读：
创文提升王顺益 摄
近期，腾冲市荷花镇全力推进“作风之问、思想之变、效能提升，争做杨善洲式的好党员好干部”主题实践活动，坚持把解决问题作为工作实践的重要标准，大力倡导和践行“一线工作法”，积极引导镇村干部扑下身子、沉在一线、干在一线，切实推动“情况在一线掌握、问题在一线解决、沟通在一线进行、工作在一线指导、安全在一线保证”，用心用情服务群众，全面提振干事创业精气神，真正做到让群众满意，让党放心。
疫苗接种到一线 服务群众“零距离”
为持续推进新冠疫苗接种工作、提高辖区老年人疫苗接种率，荷花镇建立了“挂村领导+挂钩工作队+驻村工作队+社区干部+村民小组长”的工作机制，科学制定老年人疫苗接种实施方案，由党政班子成员带头，挂钩工作队和社区干部携手到一线服务，紧盯60岁以上重点人群，结合60岁以上老年人疫苗接种工作台账，集中力量对所辖10个社区开展“地毯式”深入大排查，对有未接种疫苗的家庭逐一入户摸排并耐心引导，现场解答疑虑，精准安排接种计划。同时，严格按照规定和流程在所辖村级卫生所设置疫苗接种点。由镇村干部、医务人员组成16人的接种服务队，针对老年人基础疾病多、体弱行动不便、晕车、出行困难等情况，开展志愿暖心服务，免费专车上门接送，疫苗接种专人陪护，全程跟进，集中火力全力打通老年人疫苗接种的痛点、堵点、难点，真正做到“疫苗接种到一线”，全力守护辖区群众健康安全，努力构筑全民免疫屏障。截至7月25日，荷花镇60岁以上老年人的接种率得到明显提升，辖区60岁以上人群接种4670人，接种率达93.6%。
隐患排查到一线 筑牢房屋“安全关”
为全面推进自建房安全隐患排查工作，荷花镇全体镇村干部大力践行“一线工作法”“项目工作法”，集中镇、村、组三级力量下沉基层一线进行自建房安全隐患排查，按照横到边、纵到底、不留死角的原则，走村入户开展“敲门行动”，积极做好房屋信息采集和政策宣传，引导群众主动参与农村危房安全隐患消除工作，进一步加快全国房屋建筑和市政设施调查系统录入进度，确保排查不漏一户，不留死角，严格做到边排查、边整治，全覆盖、零容忍。截至目前，共排查房屋6628栋，其中，经营性自建房335栋，非经营性自建房6293栋，初判存在安全隐患33栋，整治完成33栋，整改比例100%，切实维护人民群众的根本利益，保障人民群众的生命财产安全。
环境整治到一线 颜值提升“百姓笑”
荷花镇持续抓实抓紧抓细环境综合整治，进一步推进创建全国文明城市提升工作，坚持机关干部重心下移，社区干部岗位前移，大力推行“一线工作法”，做到作风在一线转变、力量在一线汇聚、净美在一线落实。坚持主要领导亲自抓，挂钩领导具体抓，各社区深入抓，10个社区成立了以社区支书为组长，社区干部和村民小组长为成员的环境卫生整治工作组，整村划片、干部联户，将责任传递到户到人，实现了“干部干、群众看”到“群众主动一起干”的良好氛围。将肖庄集镇划分为10个片区，建立“主要领导统筹、副职领导包片、镇村组干部联户”的模式，挂图作战、逐一攻克死角，推进环境卫生整治提升。2022年上半年，共出动人力2000余人次，累计清理沟渠20公里，清理乱堆乱放100余处、乱搭乱建30余处，清理垃圾20余吨，全镇人居环境“颜值”“气质”显著提高，广大群众的获得感、幸福感、安全感大大提升。
专项行动到一线 打好维稳“组合拳”
荷花镇把开展“四个专项行动”纳入工作的重要内容，作为加强社会治理和深化平安建设的重要举措，由主要领导亲自挂帅，分管领导集中精力抓，各挂钩领导“一岗双责”，挂钩工作队和社区干部奔赴一线，坚持每日走访、宣传、排查、化解、报告，全面排查各社区八类重点人群及其他重点人群，建立动态台账，制定精准帮扶管理措施，针对疑难问题一对一指导，逐一讲清楚工作要点、重点，让特殊人群服务管理帮扶措施在一线落实、矛盾风险在一线排查化解、命案防控责任在一线压实、防范养老诈骗宣传深入一线，推动平安建设向前端延伸、向基层延伸，切实担负起护一方平安、保一方稳定的政治责任，不断提升社会治理能力水平。（王顺益）
责编：姜维