保山市积极推动退休干部“一人一策”精准化服务管理全覆盖
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近日，保山市委老干部局印发《关于推动离退休干部“一人一策”精准化服务管理全覆盖的通知》，《通知》明确将全市退休干部纳入“一人一策”精准化服务管理的范畴，实现离退休干部“一人一策”精准化服务管理的全覆盖。
《通知》以“用心用情做好老干部工作”为根本遵循，在精准做好离休干部“一人一策”服务工作的经验基础上，坚持谁主管、谁负责的原则，聚焦离退休干部“急难愁盼”问题，让“四精准”的优质服务惠及全市老干部，推动老干部生活待遇深入落实。
精准掌握需求信息。通过走访建立“一人一策”电子信息库，做到“五清楚”，即：对离退休干部的学习工作简历清楚，健康状况清楚，家庭情况清楚，思想状况清楚，困难需求凊楚。
精准开展个性化服务。针对不同服务对象，深化干部联系走访制度，实行每季度常态走访1次;特殊节点“六必访”，即：春节及老年节必访、重要纪念日及重大庆典必访、生病住院必访、有特殊困难必访、家庭发生重大变故必访、离退休干部去世必访。
精准畅通三个通道。紧盯离退休干部急难愁盼的热点问题。精准打通离退休干部在养老、医疗服务领域的堵点、痛点，强化畅通“养老幸福通道”、“健康巡诊通道”及“就医绿色通道”，为离退休干部提供更加普惠、便捷的养老、医疗及健康管理服务。
精准强化疫情防控。高度重视离退休干部这一特殊群体的疫情防控工作，采取多种途径强化防疫政策宣传解读，广泛宣传疫情防控和疫苗接种知识，对年老体弱、独居空巢失能和有特殊困难的离退休干部，主动上门服务，确保他们全面接种新冠疫苗，做到“应种尽种”。
通过“一人一策”的全面实施，将切实推动精准化服务离退休干部各项惠老举措走深走实。为全市离退休干部提供更加精细化、优质化、便利化、个性化服务，让老干部共享改革发展成果、安享幸福晚年。（吴志坚）
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