隆阳区安排部署2023年老干部工作
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2月10日,隆阳区召开2023年老干部工作会议,专题传达学习全省离退休干部工作会议精神,总结了过去一年全区老干部工作取得的成效,分析了新时代老干部工作的新任务新要求。会议强调,明确方向、找准定位,形成共识,更好推动隆阳区老干部工作在新时代新征程上开创新局面、书写新篇章。
会议指出,2022年隆阳区老干部工作紧紧围绕中心大局,工作有突破、有亮点、有影响、有成效,全体老干部工作者齐心协力交出了隆阳老干部工作的精彩答卷,很多工作想在前、谋划早、行动快,走在了全市前列。隆阳区委老干局荣获省级先进集体,辛街乡大村社区老干党支部荣获省级离退休干部“模范党支部”、邹里社区总支荣获“云岭先锋红旗党支部”。
会议强调,2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年,是实施“十四五”规划的关键之年,也是全面建设社会主义现代化的起步之年。要把学习宣传贯彻党的二十大精神作为首要政治任务,切实用党的二十大精神武装头脑、指导实践、推动工作,要准确把握好新形势、新任务、新要求,推动老干部工作向中心聚焦、往大局聚力,构建新形势下老干部工作新格局。
会议要求,一是突出政治引领抓建设。充分利用老干党支部“三会一课”、老干部政治理论学习与培训、走访看望等契机,抓好党的二十大精神的学习、培训与贯彻,发挥好老干部正能量。二是做好精准服务强保障。充分利用“一人一策”工作方案和老干部信息化建设平台,做到“管理单位、职能部门、党组织、社区”四联系、“重大节日庆典必访、老干部生日必访、生病住院必访、特殊困难必访、家庭发生重大变故必访、老干部去世必访”六必访,实现老干部“平时有人问,节日有人访,病时有人探,难时有人帮”的“四有”精准服务目标。三是用心用情做好做实党组织建设和服务保障两大主业,进一步落实中央《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》及省市实施意见,深入推进离退休干部党组织建设质量提升行动,创新活动方式,落实好老干部“两项待遇”,用心用情精准细致做好服务保障工作,不断提升老干部工作质量和效率,让党放心,让老干部满意。四是抓好自身建设强队伍。充分利用老干部“三化建设”,积极探索工作新模式,完善服务管理,全面提升支部工作、活动开展、阵地建设等规范化水平,通过学习培训和实践锻炼提高能力素质和业务水平,建设一支政治过硬、业务过硬、作风过硬的老干部工作队伍。(雷 雳 段景瑞)
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